Evaluaciones del desempeño docente iniciarán en abril

Por Sandy Cuevas

SANTO DOMINGO.- Después de dos años de debates y discusiones, el Comité Ejecutivo Nacional de la Asociación Dominicana de Profesores (ADP) y el Ministerio de Educación (Minerd) llegaron a un acuerdo este miércoles para evaluación del desempeño docente y desarrollo de procesos pedagógicos.

Con la firma del acuerdo las autoridades educativas buscan contribuir con la mejora de la calidad educativa y así lograr la excelencia en el servicio profesional docente.

“Al final de este proceso cuando tengan un resultado entonces se aplican los insentivos que serán restrictivos un año atrás”, expresó Ángel Hernández, presidente de la institución.

En el acuerdo suscrito las entidades mantienen la anterior escala de incentivos, desde un 17% a un 32%, para los docentes con valoraciones a partir de los 70 puntos, y una escala especial de un 7% para los docentes con resultados entre los 65 y los 69 puntos.

Los maestros que solo logren 65 puntos en su evaluación participarán en una capacitación obligatoria de un año y serán nuevamente evaluados para verificar el desarrollo de las habilidades

Expresidente de la ADP que participarán como veedores del proceso, consideran que ya era justo aprobar el el acuerdo, ya que desde el 2017 no se realizan evaluaciones.

Ambos indicaron que, el acuerdo debe establece el compromiso de crear un ambiente favorable que posibilite el desarrollo de los procesos pedagógicos y de evaluación.

La Evaluación del Desempeño Docente 2025 estará iniciará en abril y estará dirigida a unos 120 mil profesionales del sistema educativo.